Brandy Melville — компания по производству модной одежды, погрязшая в противоречиях — вот почему

Люди определенного поколения еще могут вспомнить, как пахло, проходя мимо Аберкромби и Фитч в их местном торговом центре. Запах одеколона был ошеломляющим и почти подавлял оглушительную музыку, доносившуюся до каждого прохожего. Если бы человек мог игнорировать все это и действительно зайти в магазин, его встретил бы море элегантной/спортивной одежды и молодая блондинка-сотрудница.

Делать покупки в Abercrombie & Fitch мог любой желающий, но магазин всегда ощущался отчетливо мужским. Сегодня у Gen-Z есть своя версия этой сети магазинов быстрой моды, но эта ориентирована на женщин. Брэнди Мелвилл взял штурмом мир доступной моды бежевого цвета и, как и его одиозный предшественник, не лишен проблем. Давайте посмотрим на споры вокруг Брэнди Мелвилл.

С Брэнди Мелвилл связано немало споров.

В апреле 2024 года на канале вышел документальный фильм о внутренней работе Брэнди Мелвилл. Макс . Титулованный Бренди Хеллвилл и культ быстрой моды , он пригласил зрителей на склад, если хотите, где бывшие сотрудники донесли до своего старого босса. Режиссер Ева Орнер ( Бикрам: Йог, Гуру, Хищник. ) говорил с Люди о процессе открытия этих людей. Это было непросто.

«Они боятся компании, боятся возмездия, а еще они боятся, потому что начинают свою карьеру и не обязательно хотят, чтобы будущие работодатели считали их нарушителями спокойствия», — сказала она изданию. . По этой причине Орнер считает этих женщин героями и аплодирует той силе, которая потребовалась, чтобы выступить вперед.

Сотрудники обсудили многочисленные предполагаемые случаи фанатизма и женоненавистничества. Бренди Melville был основан итальянским предпринимателем Сильвио Марсаном. Его сын Стефан был назначен генеральным директором, и он и его отец, очевидно, требовали, чтобы работники ежедневно присылали им фотографии своей одежды. Они утверждали, что это было сделано для возможности стать моделью, но вскоре, как сообщается, они переросли в запросы на фотографии ступней и груди. Если им не нравилось то, что они видели, сотрудников часто увольняли.

Сотрудники также, очевидно, должны были выглядеть определенным образом: худыми, белыми и обычно блондинами. «Если бы она была черной, если бы она была толстой… он не хотел, чтобы они были в магазине», — сказал Лука Ротондо, бывший старший вице-президент, во время интервью с Бизнес-инсайдер . Если нанимали чернокожих, то сотрудники в документальном фильме утверждают, что им давали работу на складе. Кроме того, размер заработка зависел от того, насколько привлекательным Стефан считал вас.

Руководители высшего звена, включая Стефана, предположительно участвовали в групповом чате, в котором отправлялись текстовые сообщения расистского и антисемитского характера. В 2021 году Бизнес-инсайдер посмотрел более 150 скриншотов из текстов в чате и отметил, что «Гитлер упоминался 24 раза». Они часто высмеивали чернокожих, используя фанатичные образы и крайне несмешные «шутки». Франко Сорджи, который когда-то владел 11 магазинами в Канаде, рассказал, что люди в аутлете пошли на эту шутку, чтобы успокоить Стефана.

Чтобы узнать больше о жестоких обвинениях в адрес Брэнди Мелвилл, мы рекомендуем посмотреть документальный фильм. Бизнес-инсайдер Статья идет еще глубже: истории о предполагаемом сексуальном насилии и о том, что высшее руководство поощряет употребление алкоголя и наркотиков несовершеннолетними. Бывшая менеджер нью-йоркского заведения, которая утверждала, что ее изнасиловал руководитель, сказала: «Я не думаю, что люди осознают, насколько это плохо. Они сделают всем одолжение, если закроют этот бизнес».

Если вам нужна поддержка, позвоните на Национальную горячую линию по вопросам сексуального насилия по телефону 1-800-656-4673 или посетите РЕЙНН.орг пообщаться онлайн тет-а-тет со специалистом службы поддержки в любое время.