Узнайте совместимость по знаку зодиака
«ОШИБКА 404: Сотрудник не найден» — лучшие сообщения поколения Z об отсутствии на работе
В тренде
Не знаю, чего я ожидал, когда приземлился на ТИК Так аккаунт Нефтяной берег , но это было не то. Австралийская компания Oilshore, которая утверждает, что является «одним из мировых лидеров в области транспортного топлива», произвела фурор на TikTok из-за своего слабого делового этикета и поколение Z персонал.
Продолжение статьи под рекламойЗагляните на страницу компании, и вы не увидите много о работе компании, но увидите много видео о ее сотрудниках поколения Z. Продолжайте прокручивать, чтобы увидеть, как эти центениалы пишут сообщение об отсутствии на работе.
Oilshore поделилась веселыми, но нетрадиционными сообщениями ООО, которые использовали ее сотрудники поколения Z.
Как правило, сообщение ООО должно быть чем-то вроде «Спасибо за ваше электронное письмо. Меня нет в офисе, я вернусь в (укажите дату возвращения). В течение этого периода у меня будет ограниченный доступ к моей электронной почте».
Там может быть еще одна строка с инструкциями о том, что делать в случае чрезвычайной ситуации, и / или контактные данные коллеги, с которым можно легко связаться.
Но давайте посмотрим правде в глаза — мы десятилетиями следовали этой формуле сообщения электронной почты ООО. Поколение Z не собиралось просто копировать и вставлять этот устаревший жаргон в свои учетные записи Gmail — по крайней мере, сотрудники поколения Z в Oilshore этого не делали.
Продолжение статьи под рекламойВ двухсерийном видеоряде «Сообщения моих коллег из поколения Z об отсутствии на работе», одна сотрудница показывает своим коллегам чрезвычайно неформальные, но веселые сообщения об отсутствии на работе в Oilshore.
Ниже мы собрали эти ООО-сообщения:
'В отпуске. Надеясь выиграть в лотерею и никогда не возвращаться».
«Плохая новость в том, что меня нет в офисе. Хорошая новость в том, что меня нет в офисе».
«Не связывайтесь со мной, пока я в отпуске, иначе я сообщу о вас в отдел кадров».
«ОШИБКА 404: Сотрудник не найден».
«Пожалуйста, наслаждайтесь отдыхом от меня».
— Если я тебе нужен… очень плохо!
«Я не понимаю, почему вы пишете мне по электронной почте, учитывая, что я добавил это в свой календарь несколько месяцев назад».
«Буду ООО с 13.10 по 17.10. Если это экстренная служба, звоните 000».
«Свяжись с кем-нибудь, кроме меня».
Продолжение статьи под рекламой«Попросите кого-нибудь сделать это».
'Тук-тук. Кто здесь? Не я.'
'На выходных. Есть ли у меня доступ к Интернету? Да. Я собираюсь использовать его, чтобы ответить на ваше письмо? Нет.'
«Свяжись буквально с кем угодно, кроме меня».
Продолжение статьи под рекламой'Наслаждаться жизнью! Вернусь, когда у меня закончатся деньги».
«Сейчас меня нет в офисе. К сожалению, я вернусь завтра».
«Правильная электронная почта. Неверное время».
В комментариях люди аплодировали Gen Z за их откровенность.
«Поколение Z — лучшее, что случилось с корпоративным миром», — написал один из пользователей.
Другой комментарий гласил: «Я люблю Gen Z! Я надеюсь, что они останутся такими же, как они, когда стареют».
А некоторым пользователям настолько понравилась культура в Oilshore, что они интересовались любыми открытыми вакансиями.
Но, конечно, были и ненавистники. «Поколение Z — потерянное поколение. Безнадежное», — гласил один комментарий.
Другой пользователь написал: «Они не женаты на работе». Однако было неясно, критикует ли этот пользователь поколение Z или просто делает наблюдение.
Итак, как вы относитесь к этим ООО-сообщениям? Да или нет?