'Серьезно?!' — Женщина тут же уволилась с работы, потрясающий менеджер, который дал оценку эффективности «BS»

Тенденции

Работает в корпоративная Америка отстой, в основном из-за всех фальшивых личностей, притворяющихся гуманными. Хуже всего то, что эти люди часто занимают руководящие или руководящие должности. В результате все может очень быстро начать казаться неискренним.

Однако, если вы будете помнить о своих «п» и «вопросах» и сумеете выполнить свои обязанности, у вас не должно возникнуть особых проблем, пока вы на работе.

Продолжение статьи под рекламой

Но опять же, есть люди, которые проводят много времени, участвуя, так сказать, в пресловутой «игре в офисные стулья», и они могут превратить работоспособную корпоративную офисную среду в кошмар, поскольку они, кажется, в первую очередь сосредоточены на чем-то одном. Единственное: добиться увольнения того, кто им не нравится.

Они могут стратегически использовать обзоры производительности и модные словечки, чтобы оправдать увольнение сотрудника и в конечном итоге добиться его увольнения. ТикТокер , Эрика ( @batbinch ), обвинила своего теперь уже бывшего работодателя в совершении поступка во время телефонной конференции с участием нескольких разных людей из компании.

Продолжение статьи под рекламой

Эрика начинает видео в середине разговора. В нескольких текстовых наложениях, которые она разместила на видео, она отмечает, что один из коллег на другой линии обвинил ее в «краже» у компании из-за неточного отчета о отработанных часах, что фактически привело к краже заработной платы.

Продолжение статьи под рекламой

Затем TikToker ждет сеанса совместного использования экрана, чтобы ей мог быть зачитан официальный документ/постановление от высшего руководства, чтобы сообщить ей, что у нее проблемы. Сначала менеджер, с которым она разговаривает, сообщает ей, что она нарушила правило, согласно которому сотрудники всегда должны включать камеры во время онлайн-конференций.

Эрика утверждает, что она действительно держит камеру включенной все время, когда она на работе, но она не всегда смотрит прямо в нее, потому что перед ней всегда есть три монитора и ноутбук.

Продолжение статьи под рекламой

Менеджер на другом конце разговора несколько раз заявил, что Эрика вела себя «спорно» и вела себя «непрофессионально», когда ее попросили отработать всю восьмичасовую смену. В другом текстовом сообщении женщина утверждает, что она действительно работает всю свою смену, и предполагает, что недовольство ее начальника ее «отношением» может стать основанием для «несправедливого увольнения».

Продолжение статьи под рекламой

Их менеджер снова обвиняет Эрику в «спорности и непрофессионализме», который ссылается на ситуацию конференц-связи, когда TikToker упомянул, что она никого не слышит во время разговора.

Затем менеджер говорит, что, услышав «стратегию» решения проблемы, Эрика вела себя конфронтационно. Тем не менее, TikToker объясняет в другом наложении, что рассматриваемая «стратегия» просто заключалась в постоянном нажатии кнопки обновления, чтобы заставить громкость работать, что, по ее словам, противоречит тому, что ей говорили делать на тренировке.

Продолжение статьи под рекламой

Эрика также заявляет, что она не считала, что действовала «непрофессионально», а просто «прямо» говорила о том, что происходит. Претензии к работе Эрики продолжаются: менеджер заявляет, что она ведет себя враждебно по отношению к коллегам и клиентам, но Эрика выступает против этого утверждения, заявляя, что за четыре с лишним года ее работы в этой компании у нее ни разу не было жалоб, пока этот менеджер не начал работать. спорить с ней.

Продолжение статьи под рекламой

Менеджер также заявляет, что Эрике необходимо оставаться в системе на протяжении всего рабочего дня, что, по утверждению TikToker, она всегда делает. Затем ей сообщают, что этот звонок служит ее «последним письменным предупреждением» и что он останется таким в течение всего времени, пока она работает с компанией.

Затем Эрика намекает, что она больше не будет работать в этом бизнесе, чрезмерно написав в сообщении, что она пробудет в компании еще около трех минут. Затем менеджер сообщает ей, что она получит копию отчета о поведении по электронной почте и что Эрике придется его подписать и отправить ей обратно. Затем она спрашивает работницу, есть ли у нее какие-либо вопросы.

Продолжение статьи под рекламой

Именно в этот момент Эрика отвечает, что не намерена выполнять их просьбы: «Нет, и я не буду подписывать и подтверждать это. На самом деле вы двое можете считать этот момент прямо здесь завершенным. Я не буду приступать к трудоустройству. с [отредактировано] после этого момента я закончу и закончу», — говорит она сотрудникам во время разговора.

Продолжение статьи под рекламой

«Если вы, ребята, хотите справиться с этим, это нормально», — добавляет Эрика. На другом конце разговора возникает небольшая пауза, прежде чем Эрика говорит: «Другими словами, я ухожу».

Тишина на другом конце провода продолжается. «Может быть, запиши это», — говорит Эрика, рассмеявшись. «Так что тебе больше не придется об этом беспокоиться, Минди».

Менеджер отвечает: «Хорошо, не могли бы вы прислать мне официальное…»

«Нет», - говорит ей Эрика. «Считайте это моей официальной отставкой».

Другой собеседник, Энтони, спрашивает ее, действительно ли это ее окончательное решение, на что Эрика говорит ему, что это так и что ей «не нужно это обсуждать».

Продолжение статьи под рекламой

Он говорит ей, что ей заплатят за оставшуюся часть дня и что после этого звонка она покончит с компанией. Затем Эрика спрашивает, есть ли какие-либо вопросы от Наташи (у которой изначально были трудности с включением совместного использования экрана в начале видео) после того, как Энтони вышел из системы. Затем Минди быстро завершает разговор, поскольку Наташа немного заикается и спрашивает Эрику, действительно ли она собирается бросить курить.

Продолжение статьи под рекламой

Затем Эрика спрашивает Наташу, «серьезна ли она», а затем начинает заявлять, что единственная причина, по которой Минди доставляла ей неприятности, заключается в том, что она не работала выше минимальных целей, установленных для команды. Далее Эрика говорит, что она не глупая — она не позволит Минди собирать доказательства, позволяющие уволить ее, если она не сделала ничего плохого.

TikToker продолжает спрашивать Наташу, «показывала ли Минди ей вообще оценочные карточки» ее работы. «Я выше обоих других новичков в этой команде, и я была таковой с самого начала», — говорит Эрика.

В конце клипа Эрика в другом наложении пишет, что Наташа не ответила на звонок.